本职工作不能够满足自己的兴趣爱好怎么办？想要自我实现，又苦于生活压力怎么办？自己有岗位，可否保留当前岗位去创业？……如今，越来越多的年轻人正在给出全新的答案，“两栖青年”应运而生，据清研智库等机构发布的《2019年两栖青年金融需求调查研究》显示，我国“两栖青年”数量已突破8000万人，同比增长9.7%，以80后至95前人群为主，恰好是成年人心智成熟且精力最充沛的阶段，对改善生活、实现自我价值这件事有着更高的渴望。
随着互联网平台的兴起，一些渴望创新、自由，追求自我价值实现的年轻人，陆续加入了“两栖青年”的行列。多重职业让生活更加多元化的同时，也需要平衡工作与工作之间的关系，避免出现精力透支、滋生急功近利思想等问题。
与此同时，国家提出推动“双创”高质量发展打造“双创”升级版的意见，要求县域经济发展突出特色，补齐短板，保障民生，生态强县，促进县域经济深度融入中心城市、城市群、区域经济板块发展，全面提升县域综合实力和整体竞争力。
为给社会经济发展注入更多活力，有效释放创新创业活力，人社部印发了《关于支持和鼓励事业单位专业技术人员创新创业的指导意见》，支持和鼓励事业单位专业技术人员兼职创新或者在职创办企业、挂职、参与项目合作等。
